Fifty5Blue regulāri veiktais Pievilcīgāko darba devēju tēla pētījums liecina, ka priekšstats par pievilcīgākajiem darba devējiem saglabājas salīdzinoši noturīgs – arī šogad līderu vidū ir uzņēmumi, kas augstu novērtēti jau iepriekšējos gados. Vienlaikus iezīmējas arī jaunas tendences darba devēju pievilcībā un darbinieku gaidās.

Kopumā trīs no četriem (74%) darbiniekiem savu piesaistību un lojalitāti pašreizējam darba devējam raksturo kā diezgan augstu vai pat ļoti augstu, tostarp 29% neredz iemeslu mainīt pašreizējo darbu, bet gandrīz puse jeb 45% tomēr izskatītu pievilcīgus darba piedāvājumus.

Pētījuma rezultāti atklāj, ka mākslīgais intelekts (MI) tiek augstu vērtēts kā darba instruments, kas palīdz efektīvāk veikt ikdienas pienākumus, taču attieksme kļūst ievērojami piesardzīgāka brīdī, kad tehnoloģijas iesaistās darbinieku novērtēšanā, atlasē un citos ar karjeru saistītos lēmumos.